现代中欧沙盘模拟软件模拟职业认证管理视野职业生涯培训搜索管理论坛
设为首页
加入收藏
联系我们
您当前的位置:网站首页 -> 劳动法规 -> 劳动争议 -> 薪金待遇 -> 文章内容 退出登录 用户管理
栏目导航
· 劳动合同
· 薪金待遇
· 辞职解雇
· 经济补偿
· 竞业禁止
· 其他争议
热门文章
· 130万事业单位工资改革拉..
· 北京市劳动局关于转发劳..
· 2005中国企业招聘现状调..
· 最高人民法院关于审理劳..
· 关于发布《违反〈劳动法..
· 个人因解除劳动合同取得..
· 和上司沟通必备8个黄金句..
· 如何使人喜欢你
· 人生成功生涯规划100诀
· 让员工与企业同进步
· 社会保险基金财务制度(适..
· 症疗职场10大心理困惑
职工参加生育保险缴费满1年可享受待遇
作者:佚名  来源:不详  发布时间:2007-7-9 8:53:20  发布人:admin

减小字体 增大字体

  近日,针对一市民向本报咨询的问题,市职工医疗保险事业处工作人员答复说,企业职工参加生育保险的,只要连续缴费一年便可享受保险待遇。

  市民崔女士致电本报反映,自己曾在一家市直单位工作,2004年5月开始缴纳生育保险,2005年因故停缴。今年11月份,她将欠缴的保费全部缴齐。目前自己面临生育,但她不确定自己是否能够享受该保险待遇。

  近日,市职工医疗保险事业处的工作人员就此作了答复。她说,根据有关规定,企业职工首次参加生育保险的只要连续缴费满一年,便可以享受生育保险待遇,崔女士的情况符合规定。



[] [返回上一页] [打 印] [收 藏]
相关文章
· 江苏实行工资协商制 职工收入两年涨近万元
· 北京国企老总年收入50万 与企业职工相差14倍
· 上半年城镇职工平均工资10990元 增长18.5%
· 企业没参加医疗保险职工能否缴
· 职工请长假单位也得缴社保
· 职工调换岗位不能降薪
· 职工病休公司能终止劳动合同吗?
· 职工不签劳动合同 难享最低工资标准
· 劳动仲裁:企业辞退不遵守休假制度职工合法
· 北京职工去年平均工资36097元
 
∷相关文章评论∷    (评论内容只代表网友观点,与本站立场无关!) [更多评论...]
关于我们 - 网站帮助 - 广告合作 - 友情链接 - 网站地图
Copyright © 2002-2006 北京现代中欧管理科学研究院
建议使用IE5.0以上浏览器,分辨率为1024*768
有问题及建议请发E-mail:webmaster@jakj.com.cn
联系电话:010-62254883(网站事务)010-010-62267084(业务咨询)
京ICP备05023276号